学生干部考核办法
发布时间: 2015-11-22     浏览次数: 124

为了充分发挥学生干部的模范带头作用,促进优良校风、学风的形成,调动广大学生干部的工作积极性,特制定本办法。

一、考核范围

党、团、学各级学生组织学生干部

二、考核等级

优良、称职、不称职

三、考核标准

1.符合以下条件的考核等级为优良。

(1)条件:

a.综合素质高,表现突出,能积极主动地开展职务范围内的工作。

b.全心全意为同学服务,大公无私,助人为乐,工作作风踏实,工作能力强,示范作用明显。

c.坚持原则,是非分明,工作敢抓敢管,不做老好人。

d.富有创新意识,工作成效显著。

e.认真遵守学校的各项规章制度。

f.所在班级、年级、部门,学风好,文明素质高。

(2)加分标准:

校、学院、国防生营级、连级主要干部加9-14分,年级、班级、国防生排级、班级主要干部加8-12分,一般干部加6-10分。

2.符合下列条件的考核等级为称职。

(1)条件:

a.综合素质较高,表现好,能认真完成组织交给的各项任务。

b.能配合其他干部做好工作。

c.能发挥干部应有的作用,有一定工作能力,示范作用好。

d.认真遵守学校的各项规章制度,自觉遵守三禁、十不规定。

e.所在班级、年级、部门,学风较好,文明素质较高。

(2)加分标准:

学校、学院、国防生营级、连级主要干部加8-10分,年级、班级、国防生排班级主要干部加7-9分,一般干部加6-8分。

3.有以下现象之一者考核等级为不称职,不予加分。

a.做老好人,工作中不起作用或不以身作则。

b.学生干部原则性不强,义气用事,工作马虎不认真,不负责任。

c.学生干部以工作之便牟取私利,或工作中有重大失误。

d.学生干部违反校纪校规,除不予加分外,另按规定扣分。

四、考核程序及办法

1.学生干部首先对自己工作进行自评,评议分为D1

2.班级评议小组对学生干部进行评议,评议分为D2

3.辅导员、班主任对学生干部进行评议,评议分为D3

4.国防生选培办对国防生干部进行评议,评议分为D4

5D为学生干部的能力经过换算后的得分

D= D1·10+D2·40+ D3·50

D= D1·10+D2·30+ D3·35+ D4·25

6.班级评议小组由寝室长代表、小组长代表及男、女同学代表组成(7-9),并经全班同学推荐产生。